Бизнес-услугиРабота, карьераСТАТЬИ и СОВЕТЫ

Популярные вакансии в Нижнекамске. Советы для успешного собеседования.

автор: Alex опубликовано: 11.02.19, в 18:49 2 222 0

После просмотра резюме и заинтересованности работодателя, кандидат получает приглашение на собеседование. Даже при высоких профессиональный качествах, неправильная подача себя может спровоцировать отказ в трудоустройстве. Предупредить такой вариант событий, поможет предварительная подготовка к общению.

Как вести разговор при звонке от работодателя

Телефонный разговор складывает первоначальное мнение о будущем сотруднике. Уточните название должности, организации, условия работы и обязанности. Если вакансия не подходит, вежливо откажитесь.
При интересном предложении, спросите имя сотрудника, номер телефона отдела кадров и адрес компании. Согласуйте время собеседования, чтобы не торопиться со встречи по другим делам.

Иногда, компании проводят по телефону первичное интервью. Соискателю задаются вопросы об опыте работы, понимании должностных требований и карьерных целях. Чтобы быть готовым к такому опросу, полезно заранее составить список возможных вопросов и ответить на них. При общении с сотрудником организации, говорить четко, соблюдая нормальный темп речи.

Что подготовить к собеседованию

На собеседовании важно произвести впечатление компетентного и подготовленного человека. Соберите папку с документами, аккуратно упакованными в файлы. В такой набор входит:

резюме с фото, выполненное 14 размером шрифта – 2 экземпляра;
российский паспорт;
диплом об образовании с приложением;
диплом о доп. образовании (при наличии);
сертификаты о прохождении курсов и повышении квалификации;
трудовая книжка.

Иногда работодатель просит принести с собой СНИЛС и ИНН. Как правило, об этом сообщается заранее.
На собеседование в медицинские, образовательные и пищевые организации требуются дополнительные документы:

действующая медицинская книжка;
справка об отсутствии судимости.

Если есть определенная специфика работы, возьмите с собой подтверждающие документы для работы. Это могут быть водительские права, справка об инвалидности, разрешение на работу с вредными условиями и т.п.
Заранее ознакомьтесь с информацией о компании, должностных требованиях. Рассчитайте необходимый запас времени на дорогу до компании, с учетом непредвиденных обстоятельств.

Подготовьте ответы на вопросы, которые часто задают работодатели. Среди них самые популярные:

причина ухода с предыдущей работы;
в чем заинтересованность работы в компании работодателя;
личностные достоинства и недостатки;
профессиональные достижения и конкретные результаты;
состав семьи, семейное положение, удаленность жилья от места работы.

Ответы должны быть честными, но без негативной критики.

В зависимости от организации, выберете подходящий костюм для собеседования. В большинстве случаев, подходит деловой образ без вызывающих элементов. Общий вид должен быть чистым и опрятным.

Прохождение собеседования

Именно здесь нужно максимально собраться мыслями и произвести впечатление уверенного и грамотного специалиста. Для этого обязательно следуйте этим правилам:

приходите вовремя или заранее;
если опаздываете, предупредите работодателя;
отключите сотовый телефон перед собеседованием;
поздоровайтесь на входе и сообщите о своем прибытии;
обращайтесь к работодателю по имени и отчеству;
поблагодарите за приглашение;
внимательно слушайте диалог;
отвечайте уверенным голосом;
задайте интересующие вопросы;
будьте доброжелательны и позитивны все время собеседования;
по окончании еще раз поблагодарите и попрощайтесь.

Как информирует сайт https://www.jobsavior.com/, предварительная подготовка к собеседованию повышает шансы на его успешное прохождение. Когда соискатель заранее подготовил всю информацию о себе, он ведет себя спокойно и уверенно. На это особенно обращает внимание работодатель, отдавая предпочтение ответственному и собранному человеку.

Алекс Шокер, ГИПОРТ (ML)